ここが変わった! 国家総合職試験 最新ガイド

なぜ変わった?変化する行政ニーズに応えるための改革の全体像

民間企業との人材獲得競争が激化する中、多様なバックグラウンドを持つ優秀な人材に国家公務員というキャリアを選んでもらうため、試験制度が大きく見直されました。
特に直近2年(2023〜2024年度)の主な変更点を分かりやすく解説し、これから受験を考える皆様に必要なポイントを整理してお伝えします。
キーワードは『早期化』『柔軟化』『専門性の重視』です 。

ひと目でわかる!変更点の3大ポイント

もっと
挑戦しやすく!

受験可能年齢の引き下げや試験日程の前倒し、合格有効期間の延長で、在学中から計画的に挑戦できるようになりました。

負担を軽く
本質を問う!

基礎能力試験や専門試験(記述式)の出題数を削減。知識の暗記量よりも、思考力や応用力を重視する傾向となっています。

多様な
才能を求めて!

デジタルや人文系など、新たな試験区分を創設。文系・理系を問わず、あなたの専門性を活かせるフィールドが拡大しました。

いつ、何が変わった?変更点タイムライン

どう変わった?試験区分別 詳細ガイド

公務員試験制度は大きく変わりつつあります。受験可能年齢の引き下げや試験回数の増加、専門試験のスリム化に加え、 デジタル人材を対象とした新区分も登場。最新の変更点を区分ごとに解説します。

【教養区分】早期受験のチャンスが大幅拡大!

国家総合職試験の「教養区分」は、満19歳(主に大学2年生)から受験できる制度で、春と秋の年2回実施されます。
法律や経済の専門知識が不要なため幅広い学部の学生が挑戦しやすく、その対策は法律区分の試験にも直結するため学習が無駄になりません。

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こんな方にオススメ

  • 早くから公務員を意識している大学 1・2 年生
  • 専門試験の勉強なしで、思考力や企画力で勝負したい方
  • 民間企業と併願し、幅広いキャリアを検討したい方

【院卒者・大卒程度試験(春試験)】スリム化で準備しやすく!

伝統的な春のメイン試験も、受験者の負担軽減に向けた見直しが進んでいます。

主な変更点

  • 基礎能力試験の
    出題数削減

    40題 → 30題へ。特に知識分野が大幅に削減され、『時事問題』中心になりました。
    これにより、暗記の負担が減り、数的処理や文章理解といった知能分野の重要性が増しています。

  • 専門試験(記述式)の
    解答数削減

    「行政」、「法律」、「経済」区分、「政治・国際・人文」区分などで3題解答 → 2題解答へ。
    1題あたりにかけられる時間が増え、より深く論理的な答案を作成する能力が求められます。

  • 新区分「政治・国際・
    人文」の創設

    「従来の『政治・国際』区分に、歴史学、哲学、文学などの人文科学系の科目が追加されました。
    文学部や人文学部系の学生が、自らの専門性を直接活かして受験しやすくなりました。

【デジタル関連区分の新設・再編】行政 DXをリードする人材を期待!

社会全体のデジタル化に対応するため、デジタル人材の確保に力を入れています。

  • 総合職試験「デジタル」区分
    (2022年度〜)

    情報工学や計算機科学、AI、情報セキュリティなど、高度なデジタル技術の専門知識を問う区分が新設されました。

  • 一般職試験
    「デジタル・電気・電子」区分への再編

    従来の「電気・電子・情報」区分が名称変更。情報系の学生がより受験しやすいよう、問題選択の柔軟性が高まりました。

これから受験をする皆様

国家総合職試験は、もはや「特定の学部の学生が、専門知識を詰め込んで合格する試験」ではありません。
大学での学びや経験を活かし、社会課題への関心と論理的思考力を持って臨めば、誰にでもチャンスが広がっています。この変化を前向きに捉え、挑戦してみてください。

国家総合職試験対策カリキュラム

2026年合格目標

2027年合格目標

2028年合格目標

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