東京都特別区職員の年収は?3つの魅力と合わせて紹介!
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「東京都特別区職員を目指しているけど、東京都特別区職員って年収どのくらい?」
「公務員試験どこを受けるか迷っているけど、東京都特別区職員の魅力って?」
そんなお悩みをお持ちの方も少なくないのではないでしょうか。
本稿では、東京都特別区職員の年収・魅力をご説明したいと思います。
公務員試験を目指す参考にしていただければ幸いです。
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東京都特別区職員とは
東京都特別区職員とは、東京の23区(特別区が正式名称です)のどれかを担当し区の行政に携わる職業となります。
一方、東京都庁職員という職種が別にあり、こちらは東京都全体にわたる業務を行っています。
東京都庁職員との違い、区の運営に集中しているため生活保護、児童福祉、保育園の整備、証明書の発行、ごみ処理やリサイクル関連業務など 区民の生活に直結する仕事が主になります。
東京都特別区職員の年収は?
東京都特別区職員の年収は、特別区の各区が公開している令和7年給与・定員管理等によると、平均給与月額は391,462円で、平均年収は約661万円(約6,613,650円)でした。
平均年収 :約661万円(約6,613,650円)
初任給(Ⅰ類):約232,000円(地域手当含む278,400円)
初任給は全体平均(約22万円)と比較すると、そこまで変わりません。
平均年収は、国税庁の令和6年分民間給与実態統計調査結果によると民間企業に勤務した給与所得者の平均年収は478万円(男性587万円・女性333万円)のため、特別区の平均年収は民間企業より高いといえるでしょう。
さらに公務員は充実した福利厚生があるため実質的な給料はもっと多いです。
また待遇面を見ても例外的な場合を除き、解雇されることがありません。
そうした安定性も含めると非常に魅力的だと言えるでしょう。
※平均年収は平均給与月額×12ヶ月+平均給与月額×4.9ヶ月で算出
※参考:特別区人事委員会事務局 給与勧告情報|特別区人事・厚生事務組合
※参考:国税庁統計情報|国税庁
特別区で働く職員の年収モデル
令和7年度給与改定後の給与月額と年間給与(年収)のモデルケースを紹介します。
| 役職 | 等級 | 年齢 | 給与月額 | 年収 |
|---|---|---|---|---|
| 係員 | 1級29号給 | 22歳 | 278,400円 | 約471万円 |
| 係長 | 3級37号給 | 35歳 | 401,040円 | 約694万円 |
| 課長 | 5級61号給 | 45歳 | 645,000円 | 約1,108万円 |
| 部長 | 6級57号給 | 50歳 | 774,000円 | 約1,345万円 |
特別区の初任給・新卒の想定年収
令和7年度の特別区人事委員会事務局 給与勧告情報によると、入庁した新卒の初任給は、Ⅰ類278,400円、Ⅲ類240,360円でした。
年収は、Ⅰ類約444万円、Ⅲ類約360万円です。年収はあくまでも目安としてお考え下さい。
| 種類 | 初任給 | 地域手当を含む額 | 年収 |
|---|---|---|---|
| Ⅰ類 | 232,000円 | 278,400円 | 約471万円 |
| Ⅲ類 | 200,300円 | 240,360円 | 約406万円 |
特別区では、初任給の値上げを踏まえて若年層職員の給料に関しても一定の改善が及ぶように改定するそうです。
令和7年特別区の平均給与月額・平均給与ランキング
各区で公開している令和6年度給与・定員管理等を参考に、特別区の平均給与月額と平均年収をランキング化しました。
各区の令和7年度給与・定員管理等によると、1位は足立区で平均給与月額は453,362円、平均年収は約748万円で、23位は葛飾区で平均給与月額は404,667円、平均年収は約668万円という結果でした。
| 順位 | 区 | 平均給料月額 | 平均給与月額 | 平均年収 |
|---|---|---|---|---|
| 1位 | 足立区 | 307,922 | 453,362 | 7,480,473 |
| 2位 | 目黒区 | 298,339 | 445,641 | 7,353,077 |
| 3位 | 港区 | 301,940 | 437,278 | 7,215,087 |
| 4位 | 台東区 | 300,289 | 435,234 | 7,181,361 |
| 5位 | 品川区 | 293,100 | 433,112 | 7,146,348 |
| 6位 | 練馬区 | 309,055 | 432,789 | 7,141,019 |
| 7位 | 中央区 | 287,654 | 432,441 | 7,135,277 |
| 8位 | 北区 | 307,695 | 429,760 | 7,091,040 |
| 9位 | 杉並区 | 297,565 | 428,798 | 7,075,167 |
| 10位 | 世田谷区 | 300,774 | 427,200 | 7,059,030 |
| 11位 | 中野区 | 296,762 | 427,200 | 7,048,800 |
| 12位 | 新宿区 | 299,217 | 426,300 | 7,033,950 |
| 13位 | 大田区 | 308,151 | 426,015 | 7,029,248 |
| 14位 | 豊島区 | 304,117 | 425,964 | 7,028,406 |
| 15位 | 荒川区 | 301,853 | 425,838 | 7,026,327 |
| 16位 | 江戸川区 | 299,801 | 424,056 | 6,996,924 |
| 17位 | 墨田区 | 309,511 | 420,875 | 6,944,438 |
| 18位 | 千代田区 | 291,443 | 420,837 | 6,943,811 |
| 19位 | 文京区 | 292,600 | 415,878 | 6,861,987 |
| 20位 | 江東区 | 301,875 | 413,763 | 6,827,090 |
| 21位 | 板橋区 | 296,207 | 411,431 | 6,788,612 |
| 22位 | 渋谷区 | 293,191 | 405,128 | 6,684,612 |
| 23位 | 葛飾区 | 288,905 | 404,667 | 6,677,006 |
※平均年収はあくまでも目安としてお考え下さい
※参考:東京都区市町村の給与情報等の公表に関するホームページ一覧
令和6年特別区の経験年数別平均給与月額・平均年収
各区で公開している令和6年度給与・定員管理等を参考に、大卒の経験年数別の平均給与月額とその地区をご紹介します。
| 経験年数 | 年齢 | 平均給料月額 | ||||
| 平均給料月額 | 最高 | 最低 | ||||
| 地区 | 平均給料月額 | 地区 | 平均給料月額 | |||
| 10年 | 32歳 | 255,760円 | 杉並区 | 295,313円 | 北区 | 279,827円 |
| 20年 | 42歳 | 340,701円 | 目黒区 | 383,391円 | 新宿区 | 369,446円 |
| 25年 | 47歳 | 374,127円 | 目黒区 | 399,890円 | 新宿区 | 376,400円 |
| 30年 | 52歳 | 392,667円 | 中野区 | 411,850円 | 中央区 | 395,266円 |
続いて、高校卒の経験年数別の平均給与月額とその地区をご紹介します。
| 経験年数 | 年齢 | 平均給料月額 | ||||
| 平均給料月額 | 最高 | 最低 | ||||
| 地区 | 平均給料月額 | 地区 | 平均給料月額 | |||
| 10年 | 28歳 | 213,178円 | 北区 | 242,863円 | 渋谷区 | 207,180円 |
| 20年 | 38歳 | 284,283円 | 江戸川区 | 336,657円 | 葛飾区 | 268,525円 |
| 25年 | 43歳 | 332,551円 | 大田区 | 378,150円 | 墨田区 | 334,800円 |
| 30年 | 48歳 | 355,906円 | 中央区 | 391,000円 | 荒川区 | 342,640円 |
※区によっては一部経験年数別の平均給与月額を公開していないため、あくまでも目安としてお考え下さい
※参考:東京都区市町村の給与情報等の公表に関するホームページ一覧
東京都特別区と他の公務員職の平均年収を比較
特別区の公務員とよく比較される都道府県別の地方公務員と、指定都市別の地方公務員の平均年収を比較しました。
| 区分 | 平均年収 | 平均初任給(大卒) |
|---|---|---|
| 特別区 | 6,833,513円 | 約264,000円 |
| 都道府県 | 6,544,566円 | 約199,770円 |
| 指定都市 | 6,958,019円 | 約195,973円 |
※平均年収は給与月額合計×12ヶ月+期末手当+勤勉手当で算出
特別区の平均年収、初任給は都道府県別・指定都市別と比較して高い傾向があることがわかります。
地方公務員は地域差が大きいので、平均年収だけでなく、志望したい地域の年収を個別で調べるようにしましょう。
東京都特別区職員の3つの魅力
東京都特別区職員の魅力はたくさんありますが、他の公務員職と比べてよりよいと思われる魅力を3つご紹介します。
圧倒的な規模の都市で仕事に従事できる
一つ目は、東京という圧倒的な規模の都市で仕事に従事できることです。
東京は日本で一番の都市であることは言うまでもないですが、世界的にも有数の都市です。
民間ではこうした環境で働くことはできません。
都庁よりも現場に近い取り組みができる
二つ目は、都庁よりも現場に近いことです。
都庁の場合、東京都全体にアプローチする仕事が多くなります。
それに対して特別区は担当している区にフォーカスして仕事をするので、現場に近い場所で行政課題に取り組めます。
区民の感謝の声も届きやすく、誰に対して仕事をしているのかが分かり、やりがいを感じる機会も多いでしょう。
都内で働き続けたいならこれ以上ない待遇
三つ目は、圧倒的な待遇です。
東京都特別区職員は、公務員職の利点を高レベルで備えた待遇となっています。
安定性や信用、転勤なしなどの働きやすさがあるのはもちろんのこと、年収も他の公務員職と比較して高いです。
都内で働きたいという方にとってはこれ以上ない待遇でしょう。
最後
東京都特別区職員は、東京という日本一の大都市の行政を支えることができ、とてもやりがいのある仕事です。
そして公務員であるため、将来にわたる高収入・地位が確保できます。
特別区の職員になるには、公務員試験に合格する必要があります。まずは公務員試験の試験科目を確認し、どんな試験なのか確認してみてください。
ぜひ一度東京都特別区職員を目指すことを検討してみてはいかがでしょうか?
本稿が、皆さんの悩み解決のお役に立てば幸いです。
最後までご覧いただき、ありがとうございました。
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